Willkommen bei BENTELER Südafrika
Wir sind ein globales Unternehmen mit einer 150-jährigen Geschichte und sind seit 15 Jahren in Südafrika präsent. Für unseren Standort in Kariega im Eastern Cape suchen wir talentierte Mitarbeitende, die mit uns wachsen und „Make It Happen“ verwirklichen.
Entdecken Sie Ihr Potenzial mit BENTELER Südafrika. Ihre berufliche Entwicklung beginnt hier – wo Talent auf Chancen trifft. Entdecken Sie Berufe, die Innovationen vorantreiben und die Zukunft der Mobilität gestalten.
Bestes Komponentenwerk der BENTELER-Gruppe! Diese Auszeichnung spiegelt das Engagement des Teams für Exzellenz, kontinuierliche Verbesserung und Zusammenarbeit wider – und führt zu Ergebnissen, die unseren Mitarbeitenden, Kunden und Stakeholdern zugutekommen.
Kariega ist der Sitz von BENTELER Südafrika. Durch die strategisch günstige Nähe zum Hafen von Gqeberha mit seinen zwei effizienten Terminals trägt das Werk maßgeblich zur Automobilinnovation und Logistik der Region bei.
Südafrika ist stolz darauf, 13 offizielle Sprachen zu haben, darunter die Südafrikanische Gebärdensprache. Das zeigt die große kulturelle Vielfalt des Landes und sein klares Bekenntnis zu inklusiver Kommunikation.
Kariega
Kariega
Das Werk BENTELER Kariega in der südafrikanischen Region Nelson Mandela Bay ist ein wichtiger Akteur in der globalen Automobilfertigung. Kariega wurde kürzlich als leistungsstärkstes Komponentenwerk der BENTELER-Gruppe ausgezeichnet. Das Werk zeichnet sich durch hervorragende Teamarbeit, Innovation und kontinuierliche Verbesserung aus.
Mit einer Erweiterung um 9.000 m² unterstreicht das Werk die „Local for Local“-Strategie von BENTELER, welche regionales Wachstum, Kundennähe und nachhaltige Entwicklung fördert. Durch diese Investition werden zudem die lokale Beschäftigung, die Entwicklung von Kompetenzen und der technologische Fortschritt gefördert.
Entdecken Sie unsere Benefits in Südafrika
Zusätzlicher Bonus für Mitarbeitende gemäß interner Richtlinie.
Der Arbeitgeber zahlt für die jeweiligen Mitarbeitenden 50% des Gehalts für 4 Monate und den vollen Beitrag zur Kranken- und Rentenkasse in deren Namen.
Arbeitgeberbeitrag -8% zum betrieblichen Altersvorsorgefonds.
Arbeitgeberbeitrag –50% der Kosten für die Krankenversicherung des Mitarbeitenden.
Lernen Sie unsere Mitarbeitenden kennen
Lernen Sie unsere Mitarbeitenden kennen
Nokubonga Ndone – wurde kürzlich zur Teamleiterin befördert. Sie hat immer hart gearbeitet, ist in ihrem Job hervorragend und fördert die Teamarbeit unter ihren Kolleginnen und Kollegen.
Standort Südafrika
FAQs
Vom ersten Tag an nehmen Praktikanten am BE AHEAD-Programm teil. Dieses umfasst Schulungen sowie die Entwicklung eines realen Geschäftsprojekts, um Fähigkeiten wie Kommunikation, Problemlösung und Projektmanagement zu verbessern.
Bei BENTELER bieten wir unseren Praktikanten verschiedene Leistungen, die ihnen Komfort und Wohlbefinden garantieren. Sie erhalten eine Jahresendzulage und haben Zugang zu medizinischer Versorgung durch unsere betriebsinterne Klinik. All dies dient dazu, Ihnen eine bessere Lebensqualität zu bieten, während Sie Ihre Karriere bei uns aufbauen.
Ja, im Rahmen des BE AHEAD-Programms haben Praktikanten Zugang zu einem strukturierten Ausbildungsprogramm, das den Schwerpunkt auf die persönliche Entwicklung legt. Zu den Themen gehören unter anderem Vorabbewertung, emotionale Intelligenz, Resilienz, Konfliktmanagement, Problemlösung, Entscheidungsfindung, Geschäftskorrespondenz und Geschäftsethik. All dies trägt dazu bei, die Fähigkeiten der Praktikanten zu erweitern und sie auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten.
BE AHEAD ist das Praktikumsentwicklungsprogramm von BENTELER. Es wurde ins Leben gerufen, um den Lernprozess zu beschleunigen und wichtige berufliche Kompetenzen zu fördern. Von Anfang an werden Praktikanten herausgefordert, Lösungen für ein reales Unternehmensproblem zu entwickeln, ihr Wissen in der Praxis anzuwenden und etwas zu bewirken.